某某自2005年12月1日入职我公司担任某某部分某某岗亭，至2008年12月12日因个分缘由申请去职，正在此2年间无不良表示，工做优良期间曾被授予“某某”称号（荣誉）经公司慎沉考虑准予去职，已打点交代办续。X 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于X公司，于X年X月X日正式取我公司解除劳动关系，特此证明。**自2006年5月1日入职我公司担任*****岗亭，至2010年5月12日因个分缘由申请去职，正在此2年间无不良表示，工做优良。先生/密斯/蜜斯（身份证号为 ）自2006年01月01日入职我公司担任人力资本 部 人力资本帮理 职务，至2008年07月31日因 个分缘由申请去职杭州证件制作，退职期间无不良表示，经协商分歧，已打点去职手续。兹证明 先生/密斯/蜜斯原系我公司 市场开辟部 人员，退职时间为2006年01月01日至2008年07月31日。自____年__月__日至____年__月__日正在我公司担任________（部分）的_______职务，因为___小我______缘由提出告退，特此证明！乙方原为甲方________（部分）的_______（职务），于2008年07月31日经两边协商分歧解除劳动合同。甲乙两边确认 解除 / 终止 劳动关系。